年前“裸辞”的跳槽族们眼下正在心急火燎地寻找新工作，可找工作毕竟不是一朝一夕就能成功的，很多人要经过好几个月的时间才能找好下家。两份工作如果没有做到时间上的无缝衔接，那他的社保就会出现一段时间的断档。这该怎么办呢？

　　购房购车子女入学都跟连续缴费有关 在北京，社保因为捆绑了太多的公共政策，所以能否连续缴费将在很大程度上影响到参保人员的工作和生活。例如，外地人在北京买房需要连续缴纳社保满5年；参加汽车摇号也要满足这一条件；一些区县的非京籍儿童入学政策也将父母社保连续缴费的时间列入必要条件。

　　外地户籍员工还不能个人缴费 那么，年后社保中断的跳槽族们应该怎么才能做到社保的无缝对接呢？ 骏伯社保网首席专家骏伯社保专家告诉小编，对于北京户籍的员工来说，辞职之后暂时没有新工作的，他们可以将档案存到人才机构，以灵活就业人员的身份通过这些机构继续参加职工社保。等找到新工作时，再将社保关系转移过去即可。

　　但对于京籍员工来说，在购房、购车、子女入学等方面是以户籍为条件的，所以社保是否连续对他们的影响较小，只是医  保暂时不能报销、养老保险缴费时间少了一段时间而已。受影响较大的还是在京工作的外地户籍员工。但由于北京的人才机构并不接受外地户籍人员的个人委托存档，所以他们不能用上面说的那个办法。按照政策规定，他们只能将档案转回自己的户籍所在地，在老家继续参保缴费，但那就是外地社保了，跟北京没有什么关系。

　　有人通过代理公司缴纳社保

　　那就眼睁睁地看着自己的社保断档，将来重新计算连续缴费的时间吗？骏伯社保专家告诉小编，从政策的规定上，目前确实没有办法。

　　小编了解到，严格按照政策规定，确实如此，但很多人都通过一些钻空子的办法悄悄地将社保续上了。这其中用的最多的便是通过社保代理公司缴纳社保。目前，北京有各种各样，大大小小的社保代理公司，他们本来只能代理公司委托的社保业务，但很多代理公司都向个人开放了服务，个人也可以通过这些公司办理社保，缴纳五险甚至住房公积金。只不过这样做需要个人承担单位需要缴纳的部分。即使按照最低缴费标准来缴纳，目前也需要每月1200多元。

　　苏女士就是这样，她生完孩子后就辞职在家当起了全职妈妈，害怕社保中断，便从网上找了一家号称北京最大的社保代理公司的机构，将社保关系转移到了那里。“挺简单的，当时我因为带孩子不方便，还是业务员上门来给我办的手续，以后我就按月给他们的账户里汇社保费，每年交900元服务费。”苏女士告诉小编。“虽然有很多人会这么做，但这确实是存在一定政策风险的。”骏伯社保专家强调。

　　建议解除社保与劳动关系的捆绑 骏伯社保专家说，除了这种跳槽的情况之外，近年来在o2o模式下还出现了大量自由职业者。虽然人才或职介机构可以让他们以个人名义继续缴费，但这必须以存档为前提，还只能针对本地户籍人员。农村户籍的不稳定就业人群、外地户籍的不稳定就业人群等则没有办法缴纳。应该说，养老保险、医  疗保险的参保缴费以存在劳动关系为前提，这本身就是有一定问题的。理想的状态是，这两类重要的社保险种应该是个人参保的模式，而不是和劳动关系捆绑在一起，必须由企业代为办理。

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